Baggrund

Mange unge akademikere oplever en vanskelig transition fra studie til arbejdsliv. Det kan i værste fald føre til udbrændthed og stress, før de overhovedet er faldet til på arbejdsmarkedet.

Vi kan se, at der blandt unge akademikere er et behov for at spejle sig i erfaringer fra andre, at have ligesindede at sparre med og et fællesskab at trække på i svære situationer.

Indsats

Vi vil være med til at forbedre overgangen fra studie- til arbejdsliv for unge akademikere, og vi ved, at erfaringsudveksling er en effektfuld måde at lære af hinanden på.

Vi tror på, at flere ved mere, og at vi hver især kan drage nytte af hinandens erfaringer. Vi tror på, at vi kan inspirere hinanden til, hvordan man kan håndtere svære situationer, som er fælles for så mange unge – også i overgangen fra studie- til arbejdsliv.

På den baggrund er Os i Transit en socialøkonomisk indsats, der er målrettet at give nyuddannede adgang til et fællesskab at læne sig ind i for at få en bedre overgang fra studie til arbejdsliv.

Effekt

Den ønskede effekt af indsatsen er: 

• At de unge oplever en større grad af fællesskab, flere handlemuligheder og et større ejerskab og agens i overgangen 
• At de unge får ligesindede at spejle sig i og konkrete forslag til handlinger og refleksioner, der kan hjælpe dem i svære situationer 
• At de unge får større kendskab til eksterne muligheder for at søge hjælp, rådgivning og viden for at kunne navigere i og opleve en bedre overgang